3月20日下午，同济科技园联合同济科技园党支部、同济科技园孵化器党支部，前往参观方糖小镇、新华成长空间、“雷格斯”办公空间开展学习交流，上海同济科技园有限公司副总经理傅强、总经理助理卢晓永、支部书记姚伟，同济科技园孵化器总经理兼党支部书记赵念、同济科技园党总支书记徐欢、两公司党员及员工代表，参加了本次活动。

        在方糖小镇上海总部，接待人员从“创新办公、重新定义办公”的运营理念开篇，详细介绍了方糖小镇的社区运营模式、社区布分布现状、空间打造及环境设计理念、服务菜单及模式、主题活动开展等。随后，双方就关心话题展开了讨论与交流。上海同星荟众创空间管理有限公司总经理、同济科技园创新中心负责人潘宇咨询了联合办公运营时间、工位定价、人员进出管理、服务提供周期、线上app系统构建等问题。科技园副总经理傅强表示，希望今后与“方糖小镇”就创业服务主题活动开展等方面，进行更为深入的交流合作。

        在新华成长空间“Xinhua Space”，运营方就空间打造理念、以书香文化融合办公空间定制方案、新华集团文化创意产业发展情况，以及“文化传承，坚守阅读”的核心企业文化做了详尽的介绍。随后，双方就载体运营模式、大学科技园转型发展等关键问题进行了交流探讨，希望共享“新华”在文创产业的深厚背景及资源优势，为同济科技园区中小企业提供专业服务。

        随后，大家来到“雷格斯”办公空间，“雷格斯”以现代办公空间与共享办公解决方案提升办公效率为主题，“目前‘雷格斯’遍布120个国家（地区），办公地点超过3000个”，接待人员详细介绍道。据悉，由于租期灵活、空间多处于城市核心地段等多种优势，极大程度上吸引了高净值客户入驻。

        最后，两个支部的党员代表，以“学习强国”为主题进行了学习分享。大家纷纷表示，政治坚定离不开理论坚定，手机端下载学习强国app，弥补了由于平时忙于工作，对于政治理论学习不够深入的问题，现在手机刷一刷“学习强国”，上好成长必修课，学习政治理论，要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，全面系统学、结合实际学，才能真正学深悟透、学以致用，才能真正用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。